ZORGGROEP TER WEEL ONDERNEEMT
De zorg maakt een grote verandering door. Ouderen blijven langer thuis wonen en hebben behoefte aan meer zelfzorg en eigen regie. Flexibiliteit, creativiteit en risico’s durven nemen worden belangrijke drijfveren. Zorggroep Ter Weel gaat verbindend ondernemen om er voor te zorgen dat haar zorg- en dienstenaanbod aansluit op de (zorg)eisen van deze tijd. Dit voor cliënten die verblijven in de woonzorgcentra en voor zelfstandig wonende ouderen. Zij kunnen bijvoorbeeld kiezen voor een maaltijd of zorg aan huis of deelname aan activiteiten. De negen woonzorgcentra van Zorggroep Ter Weel in Goes en Reimerswaal zijn gastvrije ontmoetingscentra. De deuren staan open voor wijk- en dorpsbewoners. Ook staan de deuren open voor medewerkers die zelf initiatief nemen, kennis willen delen en willen leren van ervaringen. Ben jij die ondernemende medewerker 2.0?
Voor de afdeling Salarisadministratie zijn wij op zoek naar een Salarisadministrateur.
Als salarisadministrateur is jouw hoofdtaak het samen met collega’s uitvoeren van het gehele salaris verwerkingsproces. Hierbij zorg je er samen met de collega’s voor dat de processen rondom salarisverwerking goed verlopen.
De afdeling Salarisadministratie werkt nauw samen met de afdeling HRM. Je verwerkt de salarismutaties middels geautomatiseerde systemen, je verstrekt gegevens uit de salarisadministratie, draait mee in de maandelijkse runs en dit alles doe je vanuit de expertise en gedrevenheid. Je bent een onmisbare schakel in een enthousiast en hecht team dat volop in ontwikkeling is. Uiteraard heb je contact met verschillende externe instanties, medewerkers en leidinggevenden.
Je bent een betrokken, ondernemende en flexibele professional met minimaal een afgeronde opleiding HBO-4 op het gebied van salarisverwerking en beschikt over een PDL-diploma. Verder ben je doortastend en accuraat en ben je volledig thuis in de wet- en regelgeving rondom de te voeren salarisadministratie, belastingen en sociale zekerheid. Ook heb je ervaring met het bouwen van personeel gerelateerde rapportages, controle grootboekrekeningen en heb je goede kennis van Excel. Ervaring met Afas is een pré.
We verwachten dat je ervaring hebt met salarisadministratie en dat je systemen snel kunt doorzien. Je kunt goed plannen, zelfstandig werken, zowel mondeling als schriftelijk duidelijk communiceren, bent proactief en service gericht. Gezien het vertrouwelijke karakter van het werk weet jij als geen ander dat discretie, maar ook alertheid, tot je basisinstelling hoort. Daarnaast kan flexibiliteit gevraagd worden in tijden van vakantie of drukte.
- Een vast dienstverband.
- Het bedraagt een functie voor 24-36 uur per week.
- Een salarisadministrateur is ingeschaald in FWG 50 maximaal € 4.061,27 per maand bij een fulltime dienstverband.
- Je zult goed worden begeleid gedurende de inwerkperiode, waarin we je meenemen en kennis laten maken met onze organisatie.
Deze vacature verschijnt in- en extern tegelijk. Re-integratie kandidaten en/of herplaatsingskandidaten vanuit het sociaal plan kunnen bij voorrang geplaatst worden op deze vacature. Algemene informatie over Zorggroep Ter Weel vind je op www.terweel.nl